Devlet Memurları Kanunu’nda Değişiklikler
Devlet Memurları Kanunu’nda önemli değişiklikler yapılıyor. Bu değişiklikler, 8 yıl boyunca herhangi bir disiplin cezası almayan memurlara ilave bir kademe hakkı tanıyor. Yeni düzenleme, sözleşmeli statüden memur kadrolarına geçenler için de geçerli olacak. Bu değişiklik, memurların mesleki gelişimlerini desteklemek amacıyla yapılmış olup, memurların uluslararası kuruluşlarda görev yapabilmeleri için de aylıksız izin alabilecekler.
Kamu Görevlilerinin İzin Hakkı
Yabancı memleketlerin resmi kurumları veya uluslararası kuruluşlarda görev almak isteyen memurlar, Cumhurbaşkanı’nın belirleyeceği şartlarla aylıksız izin talep edebilecek. Bu düzenleme, kamu görevlilerinin ülkenin ulusal menfaatlerine katkıda bulunmalarını sağlarken, aynı zamanda mesleki gelişimlerine de olanak tanıyacak.
Güvenlik Soruşturması ve Memurluğa Dönüş
375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamesi kapsamında görevden alınan ve daha sonra memurluktan kendi istekleriyle ayrılanlar, güvenlik soruşturması yapılmasının ardından tekrar memuriyete dönebilirler. Bu durumda, ayrıldıkları kadrolara, özlük hakları korunarak en geç 3 ay içinde atanacaklar.
Türkiye Büyük Millet Meclisi İdari Teşkilatı
Bu düzenleme, Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığı İdari Teşkilatı Kanunu kapsamında atananlar için de geçerli olacak. Ayrıca, uluslararası kuruluşlarda görev yapan memurlara da belirli şartlarla izin verilecek.
Uzman Yardımcıları için Yeterlik Sınavı
Anayasa Mahkemesinin iptal kararı doğrultusunda, uzman yardımcıları en az 3 yıl çalıştıktan sonra yeterlik sınavına girmeye hak kazanacak. Bu sınav, hazırladıkları uzmanlık tezinin kabul edilmesi şartıyla gerçekleştirilecek ve en geç 6 ay içinde yapılacak.
Mücbir Sebep Hali ve Vergi Usul Kanunu’nda Değişiklik
Vergi Usul Kanunu’nda yapılan değişiklikle mücbir sebep hali ilan etme yetkisi Hazine ve Maliye Bakanlığı’na verildi. Bakanlık, bu durumu dikkate alarak vergi ödevlerini erteleyebilir. Özellikle 6 Şubat 2023’te meydana gelen Kahramanmaraş depremleri sonrası, mücbir sebep hali ilan edilen bölgelerdeki mükelleflere belirli kolaylıklar sağlanacak.
Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığına İlişkin Düzenlemeler
Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanlığı ile ilgili bazı düzenlemeler de yapılmakta. Bu kapsamda, hakim ve savcıların terfileri süresinde yapılacak ve ihtiyaç kalmayan kadrolar diğer kamu kurumlarına aktarılacak.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığına İlişkin Değişiklikler
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’nın görev ve yetkileri yeniden tanımlanarak, döner sermaye işletmesi kurma yetkisi verilecektir. Bu döner sermaye, AR-GE ve yenilikçilik projelerine destek sağlamak için kullanılacak.
Özel Tüketim Vergisi ve Engelli Araç Alımında İstisna
Özel Tüketim Vergisi Kanunu’nda yapılan değişiklikle, engellilerin araç alımlarında sağlanan istisna şartları yeniden düzenlenmiştir. Engelliler, bu haktan 10 yılda bir yararlanabilecek ve alınacak araçta yüzde 20 yerlilik şartı aranacaktır.
5 Yeni Madde ve Diğer Düzenlemeler
Genel Kurulda kabul edilen önerilerle birlikte kanuna 5 yeni madde eklendi. Bu düzenlemeler, Esnaf Ahilik Sandığı’nın yürürlük tarihini 1 Ocak 2028’e uzatırken, sosyal sigorta ve sağlık sigortası konularında da çeşitli değişiklikler içermektedir.
Tüm bu düzenlemelerin amacı, kamu görevlilerinin haklarını korumak, mesleki gelişimlerini teşvik etmek ve sosyal güvenlik sistemini güçlendirmektir. Yapılan değişiklikler, kamu sektörü için önemli yenilikler sunarken, aynı zamanda vatandaşların yaşam standartlarını da yükseltmeyi hedeflemektedir.
