Akbank, OMFIF tarafından yayımlanan 2025 Cinsiyet İstikrarı Endeksi’nde Türkiye’den listeye giren tek banka oldu ve dünya genelinde de bankalar ortasında birinci 10’da yer aldı. Endeks, uluslararası finans kuruluşlarında bayan önderlerin oranının yüzde 32 olduğunu ortaya koyarken, Akbank yüzde 57 bayan önder oranıyla bu tabloyu bilakis çeviren istisnai örneklerden biri oldu.
Konuyla ilgili açıklamada bulunan Akbank Hazine Genel Müdür Yardımcısı ve Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Lideri Şebnem Muratoğlu, “Cinsiyet eşitliğini Akbank kültürünün ayrılmaz bir modülü olarak görüyoruz. Bu anlayışla alanında öncü inisiyatiflere imza atıyor, hem Bankamız genelinde hem de toplumda dönüşüme hizmet ediyoruz. OMFIF listesinde elde ettiğimiz global muvaffakiyet, çeşitlilik ve kapsayıcılık odaklı bu çalışmalarımızın aktifliğinin en güçlü ispatı, bu doğrultuda ilerlemeye devam edeceğiz” dedi.
Kadın başkanların oranı yüzde 32’ye ulaştı
OMFIF GBI kıymetlendirme sürecinde, bayanların üst seviye idare ve karar alma konumlarında temsili, kurumsal taahhütler, uygulama sonuçları ve şeffaflık kriterleri dikkate alınıyor. Bu yılki endeks, finans bölümündeki ilerlemenin yavaşladığına işaret ediyor. Rapora nazaran, bayanların liderlik rollerindeki hissesi geçen yılın biraz üzerinde, yüzde 32’yle hudutlu kaldı.
Bağımsız kontrollerle doğrulanan “eşit işe eşit ücret” siyaseti, kapsayıcı müsaade politikaları, esnek çalışma modelleri, yetenek idaresi dayanağı ve terfi ve liderlik gelişimi süreçlerine yerleştirilen eşitlik kriterleri üzere uygulamaların, dönüşümün yapı taşlarını oluşturduğu belirtildi. Mesleğine orta veren bayanların iş hayatına dönüşünü kolaylaştıran teşebbüsler, STEM alanında kadın istihdamını artırmayı amaçlayan programlar, bayan girişimcilere yönelik finansal ve finans dışı takviye düzenekleri ve Akbank Gençlik Akademisi ile genç bayanların desteklenmesi üzere geniş bir yelpazedeki uygulamaları ise Bankanın toplumsal dönüşümdeki tesirini güçlendiriyor.
