Microsoft’un açıklamasında, en yeterli vakitlerde bile stratejik ihtiyaçlara ahenk sağlamak için sistemli olarak iş gücünde ayarlamalar yapıldığı bildirildi.
Daha çevik hale gelmek hedefiyle idare katmanlarının azaltılacağına işaret edilen açıklamada, verimliliği artırmak için süreçler, eserler ve rollerin sadeleştirilerek gereksiz tekrarların en aza indirileceği kaydedildi.
Açıklamada, yapılan bu değişikliklerin şirketin toplam iş gücünün yüzde 4’ünden daha azını etkilemesinin beklendiği aktarılırken, ABD basınında işten çıkarmaların yaklaşık 9 bin çalışanı kapsadığı haberleri yer aldı.
Microsoft sözcüsü, bahse ait açıklamasında, “Şirketi ve grupları dinamik bir pazarda muvaffakiyete en güzel formda pozisyonlandırmak için gerekli organizasyonel değişiklikleri uygulamaya devam ediyoruz.” sözünü kullandı.
